发表状态 | 已发表Published |
题名 | 企业所有权与员工利益的治理功能 |
作者 | |
发表日期 | 2006 |
发表期刊 | 法制与经济
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ISSN/eISSN | 1005-0183 |
期号 | 04页码:75-77 |
摘要 | 传统公司治理是以企业股东为核心的治理,它忽视了企业员工在公司经营与决策中的重要作用。通过对企业资本及劳动力所有权的分析可以得出,企业股东和企业员工与企业的关系有着诸多结构上的相似性;企业员工不仅具有一定程度的企业控制权,同时还具有不同于股东的特殊权利。企业员工也可能以企业所有者身份参与企业的治理,员工利益促使其在现代企业中发挥极其重要的治理职能。 |
关键词 | 企业所有权 公司治理 员工利益 |
URL | 查看来源 |
语种 | 中文Chinese |
文献类型 | 期刊论文 |
条目标识符 | https://repository.uic.edu.cn/handle/39GCC9TT/8602 |
专题 | 个人在本单位外知识产出 |
通讯作者 | 刘光友 |
作者单位 | 中山大学管理学院, |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 刘光友. 企业所有权与员工利益的治理功能[J]. 法制与经济, 2006(04): 75-77. |
APA | 刘光友. (2006). 企业所有权与员工利益的治理功能. 法制与经济(04), 75-77. |
MLA | 刘光友."企业所有权与员工利益的治理功能". 法制与经济 .04(2006): 75-77. |
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